可以报警处理工资拖欠，但建议先向劳动局投诉。依据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位应按时足额支付工资，拖欠工资违法。若不及时处理，可能影响个人生活和信用记录。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理工资拖欠的常见方式有投诉劳动局、报警、请求工会或建设局帮助。应先向劳动局投诉，无效后再报警，并保留好相关证据。根据具体情况选择合适的处理方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工资拖欠可处理。具体操作：1. 向劳动局投诉，提供合同等证据；2. 若劳动局处理后仍不支付，报警控告；3. 可同时请求工会或建设局（如建筑、房地产企业拖欠）帮助；4. 保留证据，必要时咨询律师。
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